Reclutamiento y Selección del Talento Humano.

Reclutamiento y Selección del Talento Humano.
Luego de la investigación realizada pudimos observar que el capital humano es lo más valioso que posee una empresa, debido a que gracias a todos los esfuerzos realizados por ellos es que la organización se puede mantener en un buen funcionamiento. Es por esto, que la labor del departamento de recursos humanos dentro de la empresa, es de gran relevancia debido a los procesos que debe aplicar para la correcta y adecuada selección del personal a contratar.
Con todo lo expuesto anteriormente podemos concluir que cada empresa tiene su proceso de reclutamiento, selección y retención de talento humano, debido a que existen diferentes métodos a aplicar que puede variar según el puesto vacante a ocupar, así como también por las políticas que posea la empresa. En cuanto a retener el talento humano cada organización también posee diferentes maneras de compensar a sus empleados, para así lograr que su desempeño sea satisfactorio y tenga larga permanencia en la empresa.